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本文目录导读：
合工大电子商务专业精英诚聘
在当今数字化浪潮席卷全球的背景下，电子商务行业正经历前所未有的快速发展，作为国内知名高等学府，合肥工业大学在电子商务领域拥有深厚的教学与科研基础，培养了一大批具有扎实理论功底和实战经验的人才，为顺应市场对电子商务专业人才需求的急剧增长，合工大现面向全国公开 *** 一批电子商务领域的精英，以推动学校教育事业的发展，同时也为行业注入新的活力。
一、 *** 职位与岗位要求
此次 *** 主要涉及电子商务专业的教师、研究人员及行政管理人员等岗位，具体岗位包括但不限于：
电子商务教学与科研：负责电子商务相关课程的教学与研究工作，包括但不限于市场营销、供应链管理、数据分析、 *** 营销等方向。
电子商务运营与管理：从事电商平台建设与运营，负责电商平台的日常维护、数据分析、营销策略制定等工作。
电子商务项目管理：参与企业电子商务项目的规划、实施与管理工作，协调内外部资源，确保项目按时完成并达到预期效果。
二、应聘条件与资格
申请者需满足以下基本条件与资格：
1、学历与学位：应聘教师职位者应具备博士学位，并有丰富的教学经验；应聘研究人员职位者需获得硕士学位及以上学历，具有高水平的研究成果；
2、工作经验：具备相关行业或领域的实际工作经验，尤其是电商运营、数据分析、市场营销等方面的经验者优先；
3、专业背景：电子商务、市场营销、供应链管理等相关专业背景者优先考虑；
4、语言能力：良好的英语听说读写能力，能够熟练运用英文进行学术交流和论文写作；
5、科研能力：具备较强的研究能力，能够发表高水平学术论文或获得专利；
6、教学能力：具备优秀的授课技巧和沟通能力，能够引导学生深入理解电子商务领域的核心概念和技能；
7、综合素质：具备高度的责任心、团队合作精神和创新思维，善于解决复杂问题。
三、福利待遇
成功入职者将享有以下优厚待遇：
薪酬待遇：提供具有竞争力的薪资水平，包括基本工资、绩效奖金等；
职业发展机会：学校将为应聘者提供广阔的职业发展空间，鼓励个人在专业领域内不断成长；
生活保障：享受规定的五险一金及节假日福利，提供住宿补贴和子女入学优惠等福利政策；
培训与发展：学校将定期组织各类培训活动，帮助员工提升专业技能和综合素质，助力其职业生涯发展；
科研支持：给予充足的科研经费支持，鼓励申报各级科研项目，并为优秀项目提供配套奖励；
文化氛围：积极营造开放包容的文化氛围，重视员工个人价值实现，注重团队合作与创新精神。
四、申请方式
有意应聘者请将个人简历及相关证明材料发送至指定邮箱（hr@hust.edu.cn），邮件主题注明“应聘电子商务专业+姓名”，学校将根据应聘者的条件进行初步筛选，并安排面试环节，欢迎各位优秀人才加入合工大的大家庭，共创辉煌！
合肥工业大学期待您的加入！
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